コンピュータ会計とカナダの給与計算プログラム
ABC Access Business College
重要な情報
キャンパスの場所
Toronto, カナダ
言語
英語
学習フォーマット
校内で
間隔
37 週間
ペース
フルタイム
授業料
CAD 9,995 *
申請期限
情報をリクエストする
最も早い開始日
Sep 2024
* 留学生の授業料追加料金がかかります。
奨学金
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序章
プログラムの目的
このプログラムは、転記、給与計算の準備、CCRAの控除、従業員給付、およびスプレッドシートを含む会計原則を学生に提供するように設計されています。このプログラムでは、財務会計およびさまざまなコンピュータ化された会計システムの主要分野での実践的なトレーニングも提供されます。
証明書
このプログラムの卒業生は、カナダ給与協会(CPA)によって提供される公認給与管理者(CPM)から給与順守実務者(PCP)認証を取得する資格があります。この認定は、給与計算トレーニングの標準として全国的に認められています。
入学基準
- グレード12または同等
- 中高生
詳細については、1416-510-2739までお電話いただくか、電子メール:[email protected]までご連絡ください。
コンピュータ会計およびカナダ給与計算プログラムは、カナダ給与協会(CPA)によって認証および承認されています。
卒業基準
- 60%の最小最終マーク
- 全体の平均60%
平均90%以上を達成した学生は、卒業証書に名誉指定を受けます。
雇用機会
- 会計アシスタント
- 給与管理者/スーパーバイザー
- 給与計算係
- 簿記者
- ジュニア会計士
- 監査員
- ジュニアファイナンシャルアナリスト
- 給与管理者
- 給与管理官
コンピュータトレーニング
- ウィンドウズ、インターネット
- Microsoft Word - 文書処理
- Microsoft Excel - スプレッドシートを扱う
- Microsoft PowerPoint - 効果的なプレゼンテーション
- Microsoft Access - データベースの実装
- Microsoft Outlook - コミュニケーション/スケジューリング
Access Business Collegeは、CPAプログラムに登録しているAccess Business Collegeの学生のための認定テストサイトです。rawpixel / Unsplash
就職活動とキャリア開発
就職活動を成功させるためのステップ
現在および将来の目標を特定し、仕事と職業の違いを特定する仕事関連の特性および個人的な特性を特定し、話し合う。
簿記と会計
- 実際の会計
- 一般に認められた会計原則
- 会計等式
- 記録プロセス
- 仕訳取引の記録と転記
- トレイルバランスの目的と制限
- 税金
- 消費税の種類
- 売上税の記録と送金
- アカウントを調整する
- 期間の仮定
- 調整エントリの種類
- 会計の発生基準
- 会計サイクルの完了
- クロージングエントリーの準備と投稿
- 項目の反転と修正
- 財務諸表
- 商品化業務の会計処理
- 商品の購入および販売
- 商品化財務諸表
- 在庫惰行
- 在庫見積りの2つの方法
- 在庫原価計算
- インターネット管理と現金
- 内部統制活動
- ペティキャッシュの運用と管理
- 銀行口座を調整する
単にWindowsの会計
- 総合ジャーナル
- 買掛金勘定
- 購入の会計
- 支払いの会計
- 転記請求書の調整
- 売掛金
- 税金送金
- 給与日誌
- 在庫取引
- 割引、注文、および見積もり
- クレジットカード、外貨
- 調整と預金
- 給与計算と在庫の設定
Windowsのための単に会計会計
- 現金取引
- 一般仕訳取引
- 新しい会社を設立する
- 仕入先トランザクション
- 顧客取引
- 給与取引
- 在庫取引
- 割引、見積もり、および注文
- 銀行、税金、およびクレジットカード
ACCPAC for Windows
- 買掛金勘定
- 売掛金
- 総勘定元帳
- 共通サービス
- 給与取引
- ソースジャーナルプロファイル
- 年末の手続き
就職活動とキャリア開発
技術とソフトスキルの重要性を強調しながら、スキルと専門分野を特定する譲渡可能なスキルを特定し、議論する。
求人検索管理
雇用者プロファイルを取得することの重要性について話し合う方法を特定し、適切な仕事に集中することの重要性を隠された仕事の市場に活用するネットワーク化の重要性と使用について話し合い、雇用主の期待について話し合う
書き込みを再開
- 履歴書タイプ - 年代順および機能的
- 自分を売り込む方法
- 履歴書の目的、教育、経験、そして全体的な外見を書く
- 効果的なカバーレターとサンキューレターの作り方
インタビュー
- インタビューの準備方法
- 各種インタビュー
- 典型的なインタビューの質問
- 将来の雇用主に尋ねる質問
- モックアップインタビューとフィードバック
給与コンプライアンス(公認会計士から)
- カナダ年金制度
- 雇用保険法
- 所得税法
- 雇用基準法
- 労働者の補償行為
- ケベック州法
- 雇用主と従業員の関係を特定する
- 給与の目標と利害関係者を説明する
給与計算の基本I(CPAより)
- 通常の個人支払いを計算する
- 非正規個人支払いを計算する
- 終了支払いを計算する
- 雇用記録(ROE)を記入する
- 個々の給与要件のあらゆる側面をさまざまな関係者に伝達する
給与基礎II(CPAから)
- 給与計算用の会計文書を準備する
- 年末のドキュメント一式
- 連邦、州、第三者の利害関係者に対する組織の送金を計算する
- 組織の送金、経理、および期末の要件のすべての側面を社内、社外、および政府の利害関係者に伝達します。