人材管理上級ディプロマ

人事管理 (HRM) の上級ディプロマは、キャリアの初期段階にある人事専門家や、人事専門職への参入を目指す人々に対して、体系的な教育機会を提供します。

当校の HRM 高等ディプロマは、現代の組織における人事 (HR) 専門家の主な役割を包括的にカバーしています。このコースは、英国人事開発協会 (CIPD) の認定を受けています。

このコースでは、人事システムの開発、実装、評価の際に考慮すべき要素、採用と選考、学習と開発、業績と報酬の管理へのアプローチ、労働法の影響、さまざまな組織的状況における雇用関係の管理について、幅広い理解が得られます。

なぜこのコースを選択するのですか？

このプログラムを修了すると、生徒は次のことができるようになります。

• 国内および国際的な文脈において、組織における人事活動の範囲と人事機能の役割について批判的に議論します。
• 責任感があり、倫理観があり、効果的な人事担当者に求められる知識、スキル、行動について、しっかりと理解していることを示します。
• 適切な概念フレームワークを適用して、HR の課題に対処します。
• HR 分野の適切な手順、式、原則を使用してデータを分析します。
• HR 分野の考え方を通じて、調査に適した問題または課題を特定します。
• 効果的で責任ある人材管理のために、十分に裏付けられた正当な結論を生み出します。
• 専門的な水準の書面および口頭でのコミュニケーション能力を実証します。
• 目標を達成するために効果的に協力する能力を実証します。
• 成長志向と学習に対する主体性を示します。